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Durante el mes de septiembre se han llevado a cabo los últimos ensayos para la grabación de los 8 capítulos de la radionovela en el marco del proyecto “Mejorar la prevención y la atención de la violencia contra mujeres, adolescentes y niñas, agudizada por el covid-19, en el departamento de Chimaltenango mediante el refuerzo del CAIMUS y las capacidades comunitarias e institucionales”, ejecutado junto a ASOGEN con el financiamiento de la Agencia Andaluza de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AACID). Con esta iniciativa se pretende sensibilizar a la población sobre la violencia que sufren las mujeres, a través de historias reales vividas por sus protagonistas. Todo el proceso se está llevando a  cabo con el acompañamiento del grupo de teatro Las Poderosas, quienes a través de su experiencia y conocimiento, han capacitado a las integrantes del grupo en técnicas vocales, interpretación y muchas otras herramientas que han fortalecido las capacidades y conocimientos individuales, como también la cohesión del grupo, creando un espacio de confianza y autocuidado entre ellas. 

Por otro lado, los talleres para la elaboración de la Agenda para el Desarrollo Integral de las mujeres del departamento de Chimaltenango han continuado con su ejecución, con el objetivo de ser un instrumento de incidencia para la Red de Organizaciones de Mujeres de Chimaltenango. Como de costumbre, la facilitadora Lorena Morales, comienza con un repaso de los acuerdos de convivencia y con 1 o 2 dinámicas lúdicas que ayudan a recordar los aspectos y acuerdos tratados en las anteriores sesiones.

En el taller de inicios de septiembre, se identificaron las demandas e intereses de cada una de las organizaciones que integran las Red y a partir de este ejercicio, salieron las siguientes priorizaciones:

  • Prevención de matrimonios y uniones forzadas y tempranas
  • Protocolos para mejorar la calidad de atención a mujeres que han sobrevivido cualquier tipo de violencia contra la mujer
  • Creación de una Política Municipal a favor de las mujeres.

También se definieron tres herramientas de escucha activa: una entrevista, grupos focales y una encuesta en línea, que las integrantes de la Red utilizaron con los diferentes grupos que trabajan sus organizaciones, incluyendo a aquellos grupos de población que usualmente no son tomadas en cuenta en la toma de decisiones.

Como resultado de la definición de las herramientas utilizadas, en el tercer taller finalmente se socializaron las demandas e intereses de las mujeres y se siguieron trabajando en las priorizaciones que en el anterior taller ya se habían definido, con acciones concretas; como por ejemplo con la creación de una campaña de sensibilización sobre la prevención de matrimonio forzado, poder dar seguimiento desde la Red de Organizaciones de Mujeres de Chimaltenango al presupuesto estatal específico para mujeres asegurando que se cumplan las transferencias económicas a los Centros de Apoyo Integral para Mujeres Sobrevivientes de Violencia (CAIMUS), a la Defensoría de la Mujer Indígena (DEMI) y a la Secretaría Presidencial de la Mujer (SEPREN) junto a todas las instituciones que se involucran en la atención a las sobrevivientes de violencia o crear una mesa técnica para la construcción colectiva de la política del departamento de Chimaltenango. 

El mes cerró con la presentación pública de los planes de centro el 29 de septiembre, que previamente trabajaron los equipos docentes de los 6 centros educativos de los municipios de Chimaltenango, Tecpán y San Martín Jilotequepe con el objetivo de crear su estrategia y rutas de denuncia y atención ante futuros casos de violencia a adolescentes. Puedes conocer más de la actividad en la siguiente noticia.

En el marco del proyecto “Mejorar la prevención y la atención de la violencia contra mujeres, adolescentes y niñas, agudizada por el covid-19, en el departamento de Chimaltenango mediante el refuerzo del CAIMUS y las capacidades comunitarias e institucionales comenzó la consultoría para construir la Agenda para la Red de Organizaciones de Mujeres del departamento de Chimaltenango, integrada por diferentes organizaciones de la sociedad civil de este departamento. En esta primera reunión se decidieron entre todas los acuerdos de convivencia como Red, para así, lograr el buen desarrollo de los cuatro talleres siguientes. Mediante preguntas como ¿Quiénes somos como Red? o ¿Hacia dónde vamos como Red? se realizó una primera dinámica en la que en pequeños grupos repasaron y definieron qué es para ellas el Plan Estratégico de la Red y las estrategias de su Plan de Incidencia, documentos que previamente habían trabajado para consolidar lo que se quiere lograr como Red y asignar roles y comisiones a las integrantes de la Red.

Otra de las dinámicas realizadas fue el “repollo preguntón”. Esta dinámica ayudó a dar respuesta a preguntas como: ¿Qué es una agenda de desarrollo integral de la mujer? ¿Para qué sirve tener una agenda a nivel departamental? o ¿Por qué queremos tener una agenda para las mujeres? De este resultado surgieron palabras y preguntas claves muy útiles para tomar idea de cómo se quiere realizar la agenda, identificándose que la Red ya cuenta con un conocimiento amplio del proceso. A partir de esto, se concluyó que:

La agenda es una guía, con un listado de acciones que prioriza y respalda actividades a realizar, en respuesta a las demandas o necesidades de las mujeres logrando así su desarrollo integral en el departamento de Chimaltenango

Por último, se acordó que los 3 próximos talleres se van a enfocar en comprender las demandas e intereses; en los hallazgos y adaptación y en la revisión y validación de la propuesta de la agenda, así como su diseño.

Así mimo se han finalizado los talleres de capacitación al alumnado de los 6 centros educativos de los municipios de Chimaltenango, San Martín Jilotepeque y Tecpán. En estos mismos centros se ha iniciado la elaboración, de manera participativa entre el personal docente y directivo, de sus respectivos planes de centro, con la intención de que estos recojan mecanismos y estrategias reales y aplicables a cada centro y que ayuden a prevenir futuras situaciones de violencia de género.

Durante el mes de agosto también se llevaron a cabo 2 de los 3 talleres planteados para cada centro, con una primera jornada en la que la persona encargada de dirigir la capacitación dio a conocer la estructura base de un plan de centro para después  comenzar a trabajar en grupos participativos en un borrador inicial que continuó avanzando en un segundo taller. 

Por otro lado, continúan los talleres de la radionovela, en dónde después de crear los contenidos y aprender técnicas de interpretación y de voz, las mujeres están preparando los guiones para empezar a grabar los capítulos. La emoción por grabar la radionovela se respira todos los martes en ese espacio de confianza que se ha generado, gracias al acompañamiento y dirección de las formadoras del grupo de teatro Las Poderosas.